Cadena de suministros y logística

el manejo de las compras, las ventas y el manejo del almacén. Por concepto de depreciación de dicho sistema de información al almacén le cargan S/. 6000 al mes. Ante la jubilación del anterior jefe de almacén se pensó que era el momento de cambiar, de reorganizar el almacén y la empresa en su conjunto, por lo que seleccionó a Martín para el puesto de jefe de almacén. Considere que la empresa tiene un costo laboral (gratificaciones, CTS, entre otros) del 57%, que afecta tanto las horas normales como las horas extras, y además asuma que el mes consta de cuatro semanas. Después de su primer mes de trabajo el dueño le ha pedido a Pedro lo siguiente: a. Elabore la estructura de costos mensual del almacén en soles. b. Identifique dos sobrecostos que se pueden eliminar, valorice los mismos e indique como afectaría la estructura de costos del almacén. Si actualmente los gastos del almacén representan el 5% de las ventas indique cómo quedaría este indicador luego de eliminar dichos sobre costos. Problema 3.4 Fernando acaba de cumplir un año como gerente de logística de una importante empresa transnacional europea que comercializa artículos de consumo masivo y quiere evaluar la conveniencia de tercerizar su operación logística de almacenamiento. De las cotizaciones recibidas la más atractiva le pareció la siguiente: Costos operador logístico 1. Costo mensual de almacenamiento por pallet: US$ 3,00. Calculado en base al promedio del stock final en pallets de cada una de las cuatro semanas del mes. 2. Costo por pallet recepcionado: US$ 1,15 3. Costo por pallet despachado: US$ 1,15 Costos operación propia La planilla del personal del centro de distribución está formada por el jefe, que percibe un sueldo de S/. 3500 al mes; cada uno de los dos empleados S/. 2000 al mes y cada uno de seis obreros S/. 600 al mes en horario normal. La política de la empresa no incluye el pago de las horas extras, sino la compensación con «horas libres» en los días de menor trabajo de la empresa. Según información del área de Recursos Humanos, el costo 164

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